强奸是违背妇女意愿,强行发生的性关系的行为。灰色强奸介于正常的性关系和强奸的中间地带,这种犯罪行为比较隐秘,但又确实存在。
9 z% ?6 z: I. h$ v
y% f2 N! h) [( L2 K* H q( a灰色强奸,常发生于熟人之间,明知道自己是受害者,却又不敢去反抗,默默忍受。& s. @) R' g6 _4 v" f
, y) g4 F# k$ X1 z, Z3 |
案件一. @$ K0 H9 ^$ L, l
吴玲是一名刚毕业的大学生,不久前入职了,某某网络科技公司。/ d0 }0 V. M/ ~( G# i( X1 }
* D1 e3 g& g3 x+ W* k4 ~) ^, c, ?+ {公司的管理人吴经理看见吴玲美丽,身材又好性感,清纯又可爱。$ _2 j4 }; D' u {4 j1 }
6 R3 _+ `4 x @8 A& r: L于是每当吴玲去他办公室送文件,有意无意的拍拍吴玲的肩,有时候还搂搂吴玲的腰。
0 D; h1 Q5 Y1 G/ A! q8 \
. v6 R9 v; `" \: q! |" c吴玲认为,这是吴经理的个人习惯,再加上自己刚入职公司,不想得罪吴经理就没有说。) u7 q3 R8 e f% C. y7 ~
- M9 W M4 R6 q3 Z& {有一次吴经理给公司谈业务以让吴凌学习为由叫上了吴玲去陪酒。
- N9 l" s- Q- L6 L) k! q3 h. C' Y3 }# \" ^* a2 u4 i
在酒桌上,吴经理边和别人交谈桌下的手还不忘在吴玲的臀部楷油。* d, J7 Y5 h; Q0 B7 b- `! g
. D. G% \4 q& B吴玲,当时又羞又臊,当时人又多就没有制止。
$ S' C# i6 R/ B3 H4 J+ Q' P" D& n$ S" t; p$ X+ C" V5 x
结束后,经理让司机把吴玲送回家。转天上班吴经理说:“吴玲,昨天对不起,昨天喝多了有点”之后也没有动手动脚。, f5 E" S% C9 D( \9 Q+ l1 |9 a, @
, P2 H, a: s# j% e
吴玲,吴经理给他道歉,想着可能是吴经理当时真喝多了,就没有追究。
6 u9 N6 j0 Y- N: Z) ]
9 B" _( t& \6 A$ {1 X4 O6 o又过了一个月周末,吴经理给吴玲打电话说他生病了,去不了公司,让吴玲去她家里送文件给他。
- e# t! N7 W! }& t4 j1 b( `7 ` t6 ]7 _/ [; a: v0 |
吴连觉得不安全说:“吴经理,明天上班行不行今天我有事情?”
) p" s& X* \* \& b- G% W9 S5 ]* W8 P& D
吴经理说:“你把你的事稍微推一下,送个文件很快的。况且又是白天,我能拿你怎么样?8 g* S% Y9 a9 b3 ^( J+ i
! h- w t$ }2 V7 @1 ?& t; `7 k0 b公司老总让我加急处理,我这不是生病了吗?过不去公司,要不然我也不用你给我送。”. R4 ?" T$ D+ U. }5 D
0 c" o8 K. P8 c0 u$ [9 X6 U5 ~% C吴经理见吴玲没有说话,于是便说:“如果到时候工作出了差错追责下来,我只能开除你了!”" R' x5 K8 ]7 ~0 H
3 |4 P' F# @ e吴玲觉得她刚毕业找到这份工作也挺不容易,不想就这么失去。于是去吴经理家送文件。9 ]0 J9 _0 ]& K7 c( W
/ _' B. M0 W/ ^1 \7 p- M
到了经理家经理说:“小玲辛苦了。这大周末的,还让你跑一趟。
" u1 D2 Y: z- _7 U* j
& y/ t+ v9 W# J8 X你等我看完文件后把我批改的送回公司。现在你就站在我旁边吧。4 C& I& x- m: K3 U& I, a
& W6 g2 h/ g8 |# U4 {/ p& ]7 A8 O吴经理边看文件,手在吴玲身上不安分,吴玲下意识躲了一下。
4 _6 T. Z1 ^; k/ H" k. N& j( _ ?& Q' T% E0 r1 M1 q
吴经理见状说:“小玲,待会儿回公司,送完文件。你晚上在这过夜吧,事后我提拔你做我的助理,每个月多给你发一些绩效奖,额外再给你一些饭补。
3 Z! i2 o7 T! G/ p% ?( O7 l$ r
8 w4 Y: j+ O" b6 t5 g吴玲不愿意拒绝。
% T6 W, C" h/ `3 z) j: @) }' {
+ O9 e e% W0 R: c( a8 C" Q吴经理,恼怒的说:“吴玲,你不要不识抬举。平时我对你动手动脚也没见你不同意啊,这会儿装什么?6 r( ^' s. @6 }
: v1 ?$ Z2 w2 T% W8 {/ `* p你今天晚上要是不来,明天就不用来公司上班了,事后我会公布因为勾引我为由开除你。
! ]( x2 w b& X6 f5 }# x- ?1 g2 N* [8 l
吴玲,最终由于害怕无奈的答应了,并与吴经理在晚上发生了关系。( e/ s Q0 J0 b9 I" U6 s1 x
/ v# U8 u3 t$ ]& u. |. ~就是因为这一次的妥协,没有报警。之后吴经理,并经常以这种理由找吴林和他发生关系。
1 m5 E! t: J2 F' e) I9 e0 Q$ c
' N* F4 Y0 o& i5 W' \0 C直至吴玲的男朋友发现了这件事情,让吴铃报警告吴经理强奸罪。
4 h6 }0 w+ S- Z2 j: w( I, b# ]; k0 _
吴玲不是第一时间报警,所以证据不足最后吴经理无罪释放。7 E4 O) ^1 N$ G3 a* V
. D+ s ?3 Z* H& g3 h3 }出来后的吴经理和吴玲的男朋友说:“我玩剩下的女人,你还当宝了?还让她告我强奸罪,他跟我发生多少次关系了?就把你当做备胎。”
; M; y4 E+ I! z/ U* ^9 Q. `$ Y# v2 S
吴玲的男朋友,由于吴经理说的这些话最后和吴经理选择了分手,事后气不过吧吴玲和经理的事发在了网上。6 U. J! O7 Y1 s/ l
3 }$ c$ ^/ _5 }/ ~3 N3 c网友就开始骂吴玲生活作风有问题,不检点,苍蝇不叮无缝的蛋等等
( q5 j& w* T, y! U! k2 m! ?1 ^" s: V, p( \
之后这件事情发酵,吴玲周围朋友都知道了。对吴玲指指点点。9 U- m& x {$ _) V3 h% S! B
# N- @; B5 ~* E
最后,吴玲由于这件事情患上了抑郁症,在一个晚上结束了自己的生命。
3 J+ g) Q. b! o. E6 }- q9 g) K
1 x) {+ U7 a; z/ b什么是“灰色强奸”% G, w# S- v0 Q% g. p- S
灰色强奸,是指达不到或者证据不足以证明其行为能构成形式上的强奸罪。
2 H6 Z2 g3 e' }1 |4 p4 c1 B, P& v
: f5 @- U2 } L1 j灰色强奸,为什么取证困难。+ H0 ]- N* T, S9 J) Q
灰色强奸,最明显的特征是发生在熟人之间。比如。很熟的朋友,领导上下级,老师和学生之间。1 }2 f+ m0 x# j+ R1 b
* j. z, A. d. l- \4 m! v9 i
当女性发生时是蒙的,之后对方有可能是威逼利诱也有可能是双方达成利益,也有可能是物质交换等等。* R+ |% |# m6 I+ r
! c1 _' m; o/ E2 K) D9 b
不让女生去报警,错过了取证最好的时机。
# A1 r7 B! i* l9 ?0 S
5 v- e8 i% \) [! o" e, B) n) X判定强奸罪只有刚发生,去报警,这个时候证据是完整的。(如毛发,皮屑,口供)。
( M: V# r# y) v4 h2 W& Y灰色强奸,利用了女性什么心理。" w. h1 o/ y) c2 |0 h
运用了女性当时不敢反抗脆弱的心理。
* u2 V& ^# Q9 y3 \; `* b( c* j' B" ]9 z
什么是受害者,有罪论。
# e: X. R5 f9 \ B4 U4 [案例中,网曝用语言攻击吴玲的行为就属于受害者有罪论。$ @; {7 W2 t$ a; f8 O/ I
+ W8 U1 I# B# P1 t" L, o* P
他们不关心事件的本身真相,不去关心受害者,而是为犯罪者的行为开脱,辩解。
- c( S4 K6 n, c0 M/ W& `8 C! f. J. K; s: v$ s8 N# U/ V% i
通过语言攻击受害者。就比如上述说的“苍蝇不叮无缝的蛋”“经理为什么,不骚扰别人光骚扰她”。' I3 G6 D8 _, m ?8 a0 ?
. K% n5 E% R# w9 A; u5 ]. A) l2 X# l“俗话说一个巴掌拍不响,肯定平时作风就有问题。”这种话语8 X3 f: g) U8 d: A* o
' L* K6 |9 s6 j( Z5 Y. A% W
怎样避免,灰色强奸?8 ~9 Q/ J* b0 E& ~* e- F
对所有可能会侵犯你的人或者有这种倾向的人都要保持警惕。* O$ Z9 c+ S* a* ^' J. l' R
v# r/ r1 P. V4 K
如果他出现了非亲密关系出现的行为也要及时制止。 \* g* c" B1 i" Y7 r3 E9 L# f9 F
! S- x" k3 C, B/ b! T2 V
因为他有可能在试探你的底线。你不去制止,他就会下一步更加的过分,最后发生性关系。/ I7 J# t9 j& q! R" j9 ~
. @% z8 f7 I8 x& E! |- w" W0 Z, x什么情况下会被判强奸罪?9 f% n5 Q/ B6 N$ x0 V' A
当然前提判强奸罪是有足够的证据。
2 u; @9 ?. _, K Y; ?3 A& y5 S1 S- S4 ~& M. O) b1 a/ U
领导和下属之间的关系。: n4 q8 g6 @1 {6 ^8 v
想升职加薪必须和领导搞好关系。如果下属是女性领导可能通过诱导或者威逼利诱的手段发生关系。而女下属的态度不是明确的反对。在“半推半就”下发生的关系6 G9 Y3 `9 p2 d7 ]. ~% i
( ~; G( H' ^- `1 {% u+ j O导师与学员之
( [6 n* N+ a0 ~' w% i这个通常发生在学校,女学员想要顺利毕业。男导师利用女学员想要毕业的心理。要求与其发生关系。5 o8 j0 Z2 u- m: q3 S, L/ W- I' M
* O8 d8 I& `1 |8 B1 }6 C: V在利益输送方面。2 I/ e0 J& ~0 E+ s7 r B
比如:网上经常说的某某18线演员,为了获得女二的角色与某某导演发生了关系。! |- x1 v6 ?5 Q+ ?" f: r! b
$ h8 I5 x% ?4 c6 G: X/ n最后
4 D! D! f$ _+ M面对,灰色强奸,应该零容忍,有清晰的自我意识,远离那些不尊重你的人。
; a8 o( g7 @, ~- Z$ W$ i& A: X2 Z* d3 _* P: A
从案例中,可以看出灰色强奸,远比我们想象的可怕。
; [# S5 G& S- k7 V; i u
+ o) k$ a4 c* y; x5 B9 C就是因为出现,受害者有罪论,可能会影响到你的生活,甚至心理。- J) x6 U! `2 v! W7 A
- b+ B" ]8 W# j" B, g6 a
严重的时候会导致出现自杀的行为。就比如:韩国明星被潜规则,经常出现自杀。 h6 @0 f2 U4 M: o+ P4 o
* @1 }8 l4 p* L/ r: P9 c
如果发生了,灰色强奸,我们第一时间应该选择报警,不是保持沉默。
1 a$ i5 f8 z. b; N3 A1 _, D$ Q' z, }5 F7 ^& k+ i& ?! D
用勇敢地站出,拒绝“灰色强奸”勇敢的说不。
0 B8 r6 W7 M6 }7 w
$ I9 [4 v8 H7 y$ [学会用法律的武器维护自己的权益,只有及时报警,才能保留足够的证据,为自己留下足有力的证据。9 x1 U+ K9 c0 i9 i7 v
|